6月23日，黃河科技學院附屬醫院舉辦為期1天的職工“強基賦能”啟航計劃第一期培訓，近130名職工參加。
在動員會上，院長魏艷充滿激情地說道，今天，我們職工“強基賦能”號正式啟航。希望通過“強基賦能”拓展強訓，達到三個目的：一是滌蕩身心，通過拓展鍛煉，大家能夠放松身心、轉換心情，找回各自的年輕態；二是喚醒激情，通過訓練激發身心對事業的激情，保持昂揚的奮進姿態；三是凝心聚力，醫院發展新的五年征程已經開始，通過拓展加強隊伍凝聚力、團結力建設，凝心聚力，為醫院高質量發展奮發有為，為心中夢想而揚帆遠航。她期待和預祝此次培訓圓滿成功。
在拓展場上，參訓各隊統一思想，積極創建團隊文化，按照教練指導有序開展訓練。大家熱情高漲，反應迅捷，時而緊張沉默，時而鼓掌歡呼。在“合力筑塔”環節中，隊員們團結協作，相互提醒，緊張而不忙亂。“我感覺做這個拓展項目就像做一臺微創手術，每個人既要確保自己的力度、職責到位，又要時刻注意和他人的配合到位，非常有意思！”八隊隊員、婦產科副主任張鳳蓮和該隊隊長、手術部主任王志旗在交流中說。
在黨課開始前，黨委書記于春霞宣讀了院黨委《關于公布“黨員示范崗”評選結果的通知》，柳忠全等19名同志所在崗位被評為“黨員示范崗”。
在黨課上，于春霞書記對新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》要點進行了解讀，要求黨員尤其是黨員干部要認真學習遵守《中國共產黨紀律處分條例》，從思想、工作、學習、生活、家庭等各方面嚴格自律。她詳細講述學校創辦醫院的初衷、醫院的現狀和未來發展規劃，鼓舞參訓職工對醫院發展和個人成才充滿信心，發揚“開拓、拼搏、實干、奉獻”的黃科大精神，凝心聚力，為實現醫院“辦一所對患者最負責任的醫院”的愿景做出最大努力和貢獻。
在培訓總結中，于春霞書記對表現優異的團隊和個人給予表彰，對表現突出的人員進行了表揚，希望大家把培訓中凝練出的團結協作精神發揚到工作當中，為患者提供更優質的服務。
職工“強基賦能”啟航計劃由院黨委發起，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，強化黨建引領，教育引導廣大職工珍惜黃科大四十年的發展成果和榮譽，增強愛校、愛院、愛崗敬業意識，傳承黃科大“開拓、拼搏、實干、奉獻”的精神；聚焦醫院年度目標任務和個人身心健康發展，持續解鎖、激發干事創業新動能，促進全院形成遵規守紀、堅守正道、擔當作為、求實奮進的良好風尚，推動醫院事業不斷取得新進步。
于春霞書記指出，該計劃是深入貫徹落實全面從嚴治黨要求的重要體現，堅持黨管人才、黨管干部原則，創新人才培育、管理機制，在借鑒建院初期對新職工強訓的基礎上，合理編排培訓隊伍（每隊包含行政、后勤、臨床、醫技等科室人員），增加黨紀黨規、校史校情、院史愿景等方面的黨課思政教育，對職工進行全方位的培訓提升。2024年“強基賦能”培訓計劃分3批進行，確保全院職工都得到培養提升。
