10月27日，我校開展輔導員培訓講師選評活動，學生中心學工隊伍建設部部長張偉鋒、各教學單位負責輔導員隊伍建設工作的副書記、學工主任擔任評委，部分一線專職輔導員現場觀摩。
此次活動的選評對象須從事一線專職輔導員滿4年，工作業績突出，具有較強的理論研究能力和實踐工作成果，旨在通過選評建立內訓講師團，充分發揮優秀輔導員傳幫帶、老帶新的作用，推動輔導員隊伍專業化職業化專家化發展。前期經過個人申報、教學單位初選推薦，來自七個學院（部）的17名輔導員進入校級終選。
終選階段分為說課、試講兩個環節，參選輔導員充分發揮自身業務特長，從九大工作職責入手，結合崗位工作實際，依次上臺分享展示了授課大綱與試講片段，內容涵蓋青年大學生思想引領、理論宣講、談心談話、網絡思政教育、心理健康教育、職業生涯規劃、黨團班級建設、學生干部選拔培養、危機事件應對、精品項目申報、工作案例撰寫等諸多主題。輔導員們憑借扎實的業務功底、穩重的臺風、精彩的講述贏得了陣陣掌聲，在場評委對每位輔導員的試講進行了細致入微的點評，從整體框架和條理、內容專業性、知識點準確性、信息量豐富度、授課技巧以及授課精神風貌等角度提出建議。
學校高度重視輔導員隊伍建設，不斷加強頂層設計，制定了輔導員系統化培訓實施意見和年度輔導員培訓方案。下一步，學校將持續強化內部輔導員培訓講師隊伍，挖掘發揮人才優勢，搭建成長平臺，建立健全內培師資體系、課程體系，加強內訓工作，以高水平輔導員隊伍助力學校高質量發展。
